Descrizione
Date: 24 novembre dalle 9.00 : 18.00 e 25 novembre 9.00 : 13.00
A chi è rivolto: A tutti i lavoratori (come definiti dall’art 2, comma 1, lettera a, del D.lgs.81/08), che svolgano la propria attività lavorativa in aziende o reparti aziendali classificabili ad alto rischio.
I lavoratori che partecipano al seguente corso devono aver prima concluso il corso generale/di base in materia di sicurezza e salute, della durata di 4 ore.
Il datore di lavoro sotto la sua responsabilità attesta che i fruitori abbiano sufficiente dimestichezza con la lingua italiana.
Docenti: Esperti in materia, in possesso dei requisiti previsti dall’Accordo del 21/12/11 tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano, con esperienza professionale o di insegnamento almeno decennale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Programma del corso : L’art. 37, comma 1, lettera b) del D.Lgs. 81/08 prescrive l’obbligo per il datore di lavoro, di garantire ai lavoratori una sufficiente ed adeguata formazione alla sicurezza, relativamente ai rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione, caratteristici del settore/comparto di appartenenza dell’azienda.
Il docente provvede a garantire una formazione specifica per quanto attiene i rischi elencati nell’Accordo del 21/12/11, nella misura in cui essi risultano presenti nel settore o comparto dell’azienda e sulla base di quanto riportato nel documento di valutazione dei rischi aziendale. Conformemente a quanto previsto dalla vigente normativa, il corso garantisce l’acquisizione di competenze per quanto compete la conoscenza dei rischi specifici correlati alla mansione svolta dai partecipanti e per quanto attiene le relative misure di prevenzione e protezione.
Al termine del corso i partecipanti dovranno eseguire il test finale di apprendimento.
Metodologia e didattica: Gli argomenti saranno sviluppati avvalendosi di supporti didattici costituiti da materiale grafico ed audiovisivo. Gli argomenti saranno affrontati con modalità atte a favorire metodologie di apprendimento interattive, ovvero basate sul problem solving, applicate a simulazioni e situazioni di contesto su problematiche specifiche, con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati alla prevenzione. Il corso è strutturato in modo da favorire la partecipazione attiva dei discenti e la discussione di gruppo. Allo scopo di garantire adeguati standard qualitativi nel processo di apprendimento di ciascun partecipante, per ciascun gruppo sarà ammesso un numero massimo di 10 persone.
ATTESTATI: al termine del corso verranno rilasciati due attestati di partecipazione, uno per l’azienda e uno per il lavoratore. Attenzione: Il rilascio dell’attestato è subordinato alla frequenza del 90% delle 12 ore di formazione. Gli attestati hanno validità quinquennale ed al termine del quinquennio successivo il rilascio degli attestati, occorre frequentare un corso di aggiornamento della durata di 6 ore.
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